Equité femmes-hommes : faire bouger les lignes
Bristol Myers Squibb est un acteur mobilisé pour l’équité femmes-hommes. Signataires de la charte d'engagement « Femmes de Santé », nous sommes partenaires de l’appel à projet lancé par le collectif à l’occasion de la journée internationale des Droits des Femmes. Aïssata Camara contribue activement à cette initiative en tant que collaboratrice impliquée sur les questions de parité et lead du groupe B-NOW France.
Appel à projet du collectif « Femmes de Santé »
Mobilisé sur les enjeux de parité, Bristol Myers Squibb est signataire de la charte d'engagement « Femmes de Santé » pour une meilleure visibilité des femmes expertes dans le secteur de la santé. A l’occasion de la journée internationale des Droits des Femmes, nous sommes également partenaires de l’appel à projet lancé par le collectif.
Ce premier appel à projet vise à soutenir les femmes qui développent des projets, des solutions ou des initiatives sur la santé de la femme. Les projets pré-sélectionnés seront présentés le 8 mars 2022 dans les locaux de PariSanté Campus. La lauréate de cette édition bénéficiera d’un accompagnement unique par l’équipe du collectif « Femmes de Santé » et ses partenaires pour l’aider à porter et à développer son projet.
« Nous souhaitons faire changer les choses en proposant et en soutenant des actions concrètes. Cet appel à projet permettra de soutenir les femmes porteuses d’initiatives ambitieuses et d’aider la lauréate à concrétiser son projet. » Aïssata Camara, Directrice Associée Développement de la Valeur en Santé chez Bristol Myers Squibb France. Fortement impliquée auprès du collectif « Femme de Santé », Aïssata fera partie du jury composé de 10 membres qui votera pour élire la lauréate.
Intervenante aux états généraux de « Femmes de Santé », Frédérique Saas, Directrice Affaires Corporate et membre du Comité Exécutif de Bristol Myers Squibb France, épouse les idées du collectif : « Nous sommes très heureux de soutenir cet appel à projet mené par « Femmes de santé » qui s’inscrit pleinement dans notre démarche de Diversité et d’Inclusion. Cette initiative renforce également l’engagement de Bristol Myers Squibb, signataire de la charte du collectif, à donner une meilleure visibilité aux femmes du secteur. »
B-NOW: Bristol Myers Squibb Network of Women
Bristol Myers Squibb France est déjà mobilisé sur la question de l’équité femmes-hommes depuis plusieurs années. B-NOW - Bristol Myers Squibb Network of Women - est une initiative du groupe BMS, dont l’objectif est de promouvoir la diversité homme-femme en encourageant l’avancement des femmes. Cette initiative s’inscrit dans une démarche sociétale et favorise la créativité et l’innovation en permettant le brassage d’idées et de points de vue.
En 2019, nous avons lancé l’initiative B-NOW dans la filiale française, en faisant le choix d’un positionnement qui encourage l’avancement des femmes et reconnait la place et le rôle des hommes. Avec ce positionnement volontairement inclusif, nous mettons en place des actions et organisons des conférences qui répondent aux besoins de tous et en particulier des femmes.
« Nous soutenons les femmes qui exercent dans le secteur de la santé en les rendant plus visibles, en valorisant leurs expertises et leurs actions. Nous souhaitons qu’elles soient reconnues pour ce qu’elles font et ce qu’elles sont : des expertes avant tout. » Aïssata Camara
A propos du Collectif Femmes de Santé
Femmes de Santé, premier collectif pluriprofessionnel de femmes (et d'hommes) dans la Santé, concrétise par cet appel à projets ses engagements envers le développement des actions menées par des femmes dans le secteur de la Santé. Ses missions sont claires : valoriser et développer l’humain au cœur du système de Santé et promouvoir l’expertise des femmes dans ce secteur. Le collectif regroupe 1800 femmes (et une trentaine d’hommes) représentant tous les métiers du secteur de la santé : infirmières, médecins, aidants, start-uppeuses, psychologues, DRH, directrices d'hôpital, étudiantes, avocates, consultantes...
Femmes de Santé est également à l’initiative de 2 grands événements annuels : la mise en lumière de 13 femmes par an qui ont développé des initiatives de santé utiles et humaines et les Etats Généraux de la santé (en 2021 sur la place de la femme dans le secteur professionnel de la santé et en 2022 sur la santé de la femme).
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